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ModeS d'Emploi

dominiquedetoure2.jpgEmission produite par Télé Bruxelles et parrainée par Actiris, ModeS d'emploi développe pendant 12 minutes quatre points de vue sur l'emploi: celui des chercheurs d’emploi, celui des employeurs, celui des acteurs de formations et d’insertions socioprofessionnelles,... et celui des observateurs (objectiver les demandes du marché).

 

Objectifs: 

- informer les demandeurs d’emplois sur tout ce qui peut les aider à trouver un emploi: opportunités, secteurs porteurs, procédures, possibilités d’orientation et de formation;
- mettre en valeur les initiatives positives et créatives en faveur de l’emploi;
- informer les employeurs sur les outils à leur disposition;
- sensibiliser le grand public aux réalités et défis du marché de l’emploi bruxellois.

 

Approches :

L’univers de l’emploi. Des reportages sur les fonctions critiques, les formations, l'apprentissage des langues, le travail intérimaire, la décentralisation d'Actiris, l'emploi des jeunes/des plus de quarante ans, l'emploi des personnes handicapées, les jobs étudiants, les ateliers de recherche active d'emploi, les haltes garderies, la discrimination à l'embauche, etc.

Le "service". Des conseils pour la recherche d'emploi (rédaction de CV, démarches, présentation, etc), un guide dans le parcours administratif, le mode d’emploi des chèques service, des primes à l'embauche, les ACS, les chèques Actiris, etc.

La personnalisation. Développement, en phase avec l’actualité, de cas individuels à travers les portraits de demandeurs d’emplois ou de patrons qui engagent.

 

Emission réalisée par Guy Reyter et présentée par Dominique Sohy (photo DR).

 

Diffusé un samedi sur deux dès 18h45. Chaque émission est disponible ensuite sur le site dès le lundi.



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ModeS d'Emploi 05/06/10

 

Le Plan win-win

 

Engager ou se faire engager, pas facile en période de crise.
Une des solutions pour y parvenir est le Plan win-win. Un plan d’embauche qui accorde de nombreux avantages tant pour les demandeurs d'emploi que pour les employeurs.
Nous nous sommes rendus dans trois entreprises différentes : une crèche, un hôtel et un club de sport. Tous trois ont adhéré au Plan.
Une formule gagnante pour les employeurs comme pour les nouveaux engagés, lesquels sont heureux d’avoir trouvé un emploi en cette période difficile.
www.planwinwin.be

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ModeS d'Emploi 22/05/10

 

 

 

Les transports et la logistique 

 

 


Ziegler:
Si l’on vous parle de chauffeurs de camions, de caristes, de stockages, de déstockages, de chargements et de déchargements de marchandises, vous avez bien deviné, nous sommes dans le secteur de la logistique. Une activité quasi omniprésente au sein de nombreuses entreprises, comme par exemple chez Ziegler dont l’objectif est de fournir des solutions logistiques sur mesure que ce soit par air, mer ou terre.

IrisTL:
L’équipe de ModeS d’emploi s’est également rendue chez IrisTL, le Centre de Référence pour le Transport et la Logistique où l’on peut se former.

Havelange:
Mais les nombreux chariots élévateurs utiles dans le domaine doivent aussi être entretenus ou réparés. C’est ce que nous verrons aussi chez Havelange en compagnie d’électromécaniciens.

Brussels Job Day:
Dernier petit conseil : n’oubliez pas le Brussels Job Day Domaine portuaire, logistique, construction et service aux personnes qui aura lieu le 28 mai chez IrisTL.

 

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ModeS d'Emploi 08/05/10

 

Les emplois verts


Les secteurs de l’éco-construction et des énergies renouvelables sont porteurs. A Bruxelles, différentes formations existent dans le domaine, comme celles d’ouvriers polyvalents en éco-construction ou encore d’ouvriers spécialisés en techniques d’isolation de façades. Mais à côté des formations, l’équipe de ModeS d’emploi a aussi poussé la porte d’une entreprise d’électricité qui recherche des poseurs de panneaux photovoltaïques. Mais avant de pousser ces portes là, Dominique Sohy a également pointé le bout de son nez dans d’autres Instituts et missions locales.

Tout d’abord petit tour du côté de l’I.E.P.S.C.F d’Uccle (Institut d’Enseignement de Promotion Sociale de la Communauté Française) où se donnent des cours d’informatique, de langues et où se passent des graduats, des baccalauréats ou encore des masters. Le tout dans un contexte qui vous permet d’adapter vos études à votre emploi du temps, ou votre situation familiale... Un véritable parcours personnalisé à tout âge !

Ensuite direction la Mission locale d’Ixelles active dans le champ de l’insertion socioprofessionnelle et qui a pour but d’assurer la formation et la mise à l’emploi de personnes fragilisées socialement et professionnellement et ce dans un cadre de travail adapté à leurs besoins et leurs objectifs.

Puis une porte en plus de passée ce jour-là avec la société AVDE, prestataire de services dans le domaine de l’électricité et du placement de panneaux solaires Photovoltaïques (qui génèrent de l’électricité avec le soleil).

Et enfin petit tour à DORIFOR qui sont les Données Régionales d’information sur les FORmations

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ModeS d'Emploi 24/04/10

 

 

 

 

 

Le Bureau social d’intérim, les Groupements des employeurs et un petit conseil indispensable aux jeunes diplômés.

 

 

Le Bureau social d’intérim :
Malgré un parcours plutôt atypique, Stéphane, Tahar et Marie ont réussi à trouver un emploi, chez Dandoy pour les deux premiers, et au Giant Bar pour Marie. Ils ont trouvé leur emploi grâce au Bureau social d’intérim. L’objectif de ce dernier est de permettre à des jeunes de 16 à 30 ans qui sont en situation difficile (manque de formation, manque d’expérience professionnelle ou autre) de s’insérer dans le marché de l’emploi.
Pour cela, Dominique Sohy fera le tour des 4 bureaux à Bruxelles : Exaris Intérim, Projet InterS, Projet Instant A et Potentia.

 

Les Groupements d’Employeurs :
Si vous êtes chef d’entreprise, ceci peut vous intéresser. Le but des Groupements d’Employeurs est de partager le temps de travail des salariés entre plusieurs entreprises. Des salariés qui travaillent à temps plein et à durée indéterminée. Notre équipe a rencontré un Groupement d’employeurs : Léonidas et Viangros.

 

Un petit conseil pour les jeunes diplômés :
Quand on termine ses études, quelques démarches indispensables sont à effectuer pour être sur le marché de l’emploi. Pour cela, on vous présentera les bons plans d’Actiris.

 

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ModeS d'Emploi 27/03/10

 

 

Ces jeunes indépendants qui ont créé leur entreprise.


 
"Monter sa propre entreprise est votre rêve le plus cher ? N'attendez plus et faites-vous aider par les nombreux services gratuits qui sont mis à votre disposition."

L'équipe de ModeS d'emploi a poussé la porte d'une chocolaterie, d'une herboristerie, d'une entreprise de parquet et d'un bar à bagles. Tous sont de jeunes indépendants qui ont fait de leur rêve, une réalité.

 

www.ceraction.be, www.sdrb.irisnet.be/fr/ser_ecol.asp, www.iles.be, www.atrium.irisnet.be, www.opensoon.be 

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ModeS d'emploi 13/03/10 

 

A l’aéroport de Bruxelles


 

Hôtesse de l'air, steward, pilote, ces métiers font rêver. Mais ils ne sont pas les seuls à peupler le microcosme aéroportuaire. Une mutitude de métiers existent au sein de l'aéroport de Buxelles-National. Notre équipe s'y est rendue et a rencontré des nettoyeurs d'avions, des magasiniers mais aussi des employés en restauration. Les sociétés travaillant au sein de l'aéroport recrute des hôtesses de l'air, stewards et pilotes mais ils recrutent aussi dans de nombreux autres secteurs. Et pour certains postes, le bilinguisme n'est pas toujours nécessaire !

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ModeS d'emploi 12/12/09

Les jeunes et l'emploi

 

- Pas évident pour les jeunes de choisir un secteur, d’entreprendre des études, de trouver un emploi... L’inquiétude quant à leur avenir est bien réelle. Notre équipe s’est rendue au Salon du Siep (Service d’Information sur les Etudes et les Professions) qui a eu lieu dernièrement et a suivi une élève de secondaire en quête de pistes pour son avenir. Le Siep a pour objectif d’informer les jeunes et de les aiguiller dans le choix de leurs études, d’une formation ou d’un emploi. Info: www.siep.be
- Jeune, Ecole, Emploi… tout un programme. JEEP est une formation qui s’adresse aux jeunes se trouvant en dernière année de secondaire. Cette formation a pour objectif de les sensibiliser et de les former au monde du travail. www.mission-locale.be/jeep 
- Conseil: la carte Convention premier emploi et la carte Activa peuvent être bien utiles lorsqu’on entre dans la vie active. Info: www.onem.be

 

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